天后管理和预算办公室主任和

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然而在我们深入探讨招聘冻结之前重要的是要了解总统可以采取的三项行政行动之间的区别。行政命令是最常被引用且最具权威的。它们类似于国会通过的法律指导政府如何在法律范围内运作。总统备忘录的影响力位居第二具有类似的法律效力但它们更多的是建议采取行动而不是指导行动。公告可以与其他行政行为一样重要但它们更多的是节日或意识月的仪式性庆祝活动。过去几周特朗普总统签署了八项行政命令十二项总统备忘录和两项公告。

尽管许多人将联邦招聘冻结视为一项行政命令但它实际上是一份总统备忘录。虽然行政命令和总统备忘录之间的差异很小但这意味着联邦招聘冻结备忘录没有正式记录编号也没有在联邦公报上公布。白宫于年月日发布了关于冻结招聘的 手机号码数据 总统备忘录。以下是备忘录文本中的一些要点此次冻结禁止在年月日中午之后填补空缺职位或创建新职位。但是备忘录的语言指出冻结不包括或适用于军事人员。此外如果认为有必要填补该职位以确保国家安全或公共安全则可以在冻结招聘期间填补空缺的行政部门负责人。



最后人事管理办公室主任可以给予冻结必要的豁免。主任将推荐一项缩小联邦政府总体规模的长期计划。一旦该计划实施总统备忘录将失效。该备忘录禁止各机构利用外部承包商来规避备忘录的意图但没有说明这样做的后果。此外该备忘录适用于所有执行部门和机构无论它们从哪里获得资金。该备忘录并不禁止各机构进行重新分配以满足机构的需求。特朗普总统要求各机构有效利用现有人员和资金来改善公共服务。最后被排除在冻结之外的职位包括需要总统任命或参议院确认的职位任命官员担任中的非职业职位或例外服务中的附表职位。